Stand by you

人に、企業に
寄り添う仕事は
甘くない。

余裕なんてない。毎日、一生けん命だから。
でもだからこそ、見つけた「なりたい自分」。
人、そして企業により添える、支えられる、強い自分になりたい。
少しずつ近づくと、また新しい「なりたい自分」を見いだしていく。
自分の成長が、企業、そして社会に還元される。

Stand
by you

働き方も、働く環境も、
今までの常識を超えて変化しています。
それは、明るい未来が開けること。
私たちは、時代の変化に先駆けて、
サポート体制やお役に立つ施策を
次々にご提案していきます。
Stand by you ――
スタッフや求職者、クライアントの皆さまを
はじめとする
私たちを取り巻くすべての方に対して
寄り添うという、
ヒューマンリソシアの姿勢です。

Business

 事業内容

人材派遣、人材紹介、RPA導入支援、業務受託など、クライアントが抱える課題に応じて、最適なソリューションをご提供します。

Our Data 

 数字でみるヒューマンリソシア

Interview 

 社員インタビュー

  • 活躍するのは「自分に」素直な人。喜怒哀楽に素直で、前進できる人は人材業界に向いていると思います。
  • 未知の分野に初めは正直、戸惑いました。学び続けることでお客様に信頼してもらえるようになりました。
  • 若いうちからさまざまなことに挑戦できるので、自身の社会人としての価値を高めたい人には、その環境がある会社です。

2016年新卒入社

村上 潤之介

派遣事業 銀座 部長職

2019年新卒入社

清水 夢乃

RPA事業 東日本

2020年新卒入社

谷川 高己

メディカル事業 東京

2016年新卒入社

村上 潤之介

派遣事業 銀座 部長職

活躍するのは「自分に」素直な人。喜怒哀楽に素直で、前進できる人は人材業界に向いていると思います。

2019年新卒入社

清水 夢乃

RPA事業 東日本

未知の分野に初めは正直、戸惑いました。学び続けることでお客様に信頼してもらえるようになりました。

2020年新卒入社

谷川 高己

メディカル事業 東京

若いうちからさまざまなことに挑戦できるので、自身の社会人としての価値を高めたい人には、その環境がある会社です。

Culture

 環境と制度

Culture  環境と制度

福利厚生や制度をご紹介します。
社員がより働きやすい環境をめざして
日々新しい制度が生み出されています。

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募集要項

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自分らしく活躍したいあなたのエントリーを
お待ちしています。